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专栏：
从八户发展到二百七十户
——李呈桂代表的发言
我完全同意和拥护李先念副总理关于预决算的报告、廖鲁言部长关于高级农业生产合作社示范章程（草案）的说明和彭真副委员长所作的常务委员会的工作报告。
发展和巩固农业生产合作社，搞好农业生产，对于增加国家收入、改善群众生活，保证1956年国家预算的顺利执行，有极重要的意义。我是直接参加农业生产的，想在这方面发表一点意见：
从第一届全国人民代表大会第二次会议到第三次会议，时间不到一年，我国的农村面貌已经起了根本的变化。从去年10月开始，在中国共产党和毛主席的领导下，各地都克服了右倾保守思想，出现了全国性的农业合作化的高潮，特别是今年公布了农业发展纲要后，农民对社会主义的远景更有信心，生产积极性更加高涨，搞社会主义的劲头更大。就拿我们醴陵三步合作社来讲，去年春天还是个初办的只有8户的初级社，由于秋后增加了收入，显示了合作化的好处，冬天就转成了270户的高级社。现在醴陵全县已有90％以上的农户参加了初级农业生产合作社，基本上实现了半社会主义的合作化。目前群众正在积极准备组织高级社，今年秋后一定可以完成全社会主义形式的农业合作化。
农业合作化的高潮，带来了农业生产的高潮。拿我们三步高级社为例，在修水利方面，去年来共花3，000多个劳动日，超过了前几年的两倍。许多40年到100年未曾修整好的塘和水渠也修整好了。全社1，200多亩双季稻田，除10来亩高坎田外，几乎可以全部确保不受旱灾。积肥也比过去多，1955年每亩田只有150担，今年则平均每亩可达300担，增加了一倍，加上良种的推广，耕作技术的改良和开展农副业的多种经营，今年产量的增加是完全有把握的。只要将来分配合理，90％的社员增加收入，是可以保证的。
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专栏：
把公私合营企业办得更好
——张东木代表的发言
我完全同意这次大会所提出的各项报告，并建议大会分别予以批准通过。
本来我在开会以前曾经带来了关于公私合营企业的一些问题，准备在大会上提出请各有关部门解决。但是在大会上听了陈云副总理的报告以后，这些问题都解决了，而且解决的很彻底。陈副总理的报告是完全符合实际情况的，所提出的办法是切实可行的，特别对于定息的规定更是对工商业者的极大照顾。济南市工商界在看了这个报告以后，普遍表示兴奋，感到温暖。有的说：“这个报告太解决问题了，对小业主真周到，生活有了保证”；有的说：“定息这样高，真是宽大了再宽大，照顾了又照顾”；有的说：“过去嫌政府合厂并店进行的慢，看了报告之后才彻底澄清了大合并的错误想法”；也有的说：“过去说前途光明总觉得模糊，看了报告以后前途光明就具体了”。陈副总理的报告具体地体现了党和国家和平改造私营工商业的政策的正确和伟大，它将更有力地推动社会主义改造事业的前进。这个报告是对工商业者的鼓励，也是对工商业者的鞭策，我们保证一定要按照陈副总理的指示把公私合营企业办得更好。
陈副总理在报告中把当前合营企业存在的一些主要问题都提出了解决意见，这就使我们工商联、民建会对于协助政府搞好合营企业的工作有了依据。为了正确地贯彻陈副总理的指示，我们还需要在党政的领导下做很多工作，还需要各方面的有力配合。特别是对合营企业中公方和私方的工作关系问题，还需要做很多深入细致的工作。我想就这个问题发表一些意见，请各位代表批评指正。
目前，在有些合营企业中公方和私方在工作关系上是不够正常的，这在公方和私方都有责任，但是其中有不少问题是由于私方人员思想上的不健康因素而引起的。因此，为了要搞好合营企业中的工作关系，首先必须从解决私方人员的思想问题入手。应该说，经过社会主义改造高潮以后，广大的工商业者的思想觉悟都有了不同程度的提高，多数的人都愿意在公方的领导和职工的监督下努力把工作做好，发挥自己应有的作用，为社会主义贡献更多的力量。但是也还有少数的人在企业合营以后，表现消极态度，他们认为“工资、定息都是一定的了，反正是拿这些钱，工作少做多做没有关系”，抱着做一天和尚撞一天钟的态度。这种态度是极端错误的。我们应该积极地向这些人进行说服教育，向他们说明社会主义人人有份，人人都应该负责，提高他们的思想认识，使他们转变过来，和大家一道向社会主义前进。也有些人主观上是想努力搞好工作的，但是自己认为文化低、能力差，对搞好工作缺乏信心，处处表现自卑，而在学习上又怕艰苦，上进心不强。这种态度也是不对的。为社会主义努力工作都是光荣的，这不会因为文化高低、能力强弱而有所区别，只要我们采取实事求是的态度，全心全意地贡献出自己的全部力量，在任何条件下都是会受到欢迎的。当然还应该下定决心积极地学习，不畏艰苦，努力提高自己的能力，以便为社会主义工作得更多更好。另外还有些人虽然有较强的工作能力，但是却因为思想上的一些不必要顾虑，不敢大胆地主动地去进行工作，他们认为企业虽然已经合营了，但个人仍旧是资产阶级分子，在工作中怕犯错误，怕受打击，表现为缩手缩脚，畏首畏尾，把接受公方领导看成“孔子进太庙”事事问，这也不是应有的态度，采取这种态度就必然不能发挥自己应起的作用，影响企业的生产经营，这对国家对个人都是不利的。我们应该帮助这些人认识为社会主义工作的重要意义，和私方人员应尽的职责，使他们放下思想包袱，愉快地主动地搞好企业的生产经营。最后，还有少数人在企业合营以后，仍然保持着过去的自高自大的作风，端着过去的“架子”，不肯正视自己的缺点和错误，不肯虚心地倾听职工群众的意见，并向职工群众学习，不肯进行自我批评改正缺点和错误，甚至坐在那里等待着公方代表去团结他。还有的对某些问题当面不讲，背后乱讲。这些情况都严重地影响搞好企业内部的团结，我们应该积极地去批判这种不正确的态度，说明这种态度对企业改造和个人改造的危害性，通过思想教育纠正这种错误的态度。
上面所说的一些情况，仅是我在济南市的工作中所发现的一些主要的问题，另外在私方人员中也还存在着其它的一些思想问题，我们工商联、民建会应该采取积极的态度，大力协助政府做好对私方人员的思想教育工作。搞通私方人员的思想问题，这是搞好合营企业工作关系的首要工作。
此外，为了搞好合营企业的工作关系，公方代表的工作也需要有相应的改进。公方代表在合营企业中担负着领导的责任，他们在搞好企业的生产经营，团结教育私方人员，正确地贯彻党和国家的政策法令等各方面，取得显著的成绩，但是也有少数人在工作上还存在着一些缺点。有的对和平改造的政策领会不够，在具体工作中还有些转不过弯来，对私方人员的团结教育工作做得较少，工作方法上习惯于包办，对私方人员采取不信任的态度，甚至不愿接近私方人员。例如济南市有的私方人员反映：“公方代表说我抽屉不上锁是麻痹大意，但我的抽屉既无机密文件，又无普通文件，空空如也的抽屉让我警惕什么呢”？还有的反映：“我专管打电话召集开会，但会议内容我却不清楚”。有的进行企业合并不与私方人员协商，仅在开始行动的时候才告诉私方人员；有的企业的职工已经调走好多天，私方人员还不知道。这些现象虽然不是普遍存在的，但也说明了公方代表的思想上和工作方法上的缺点，对私方人员的工作积极性也有一定的影响，所以无论公方或私方人员的缺点，都应该认真的纠正。我认为：在企业中公私双方都应该开诚相见，私方人员要主动地争取公方代表的领导，公方代表也要尊重私方人员的正确的意见，共同努力搞好工作关系。我建议有关专业局、专业公司今后要及时总结公私双方共事的好坏典型，定期召开会议，传播好的经验，表扬好人好事，批评错误。这对公私双方都有很大的教育意义，搞好合营企业的团结共事关系是企业改造和人的改造的重要保证。我相信，在党的领导下，我们一定可以把这项工作做好。
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专栏：
共同团结，建设美丽的新青海
——松布代表的发言
我完全同意李先念副总理、廖鲁言部长和彭真副委员长在这次会议上的三项报告。这些报告使人满意地看到：在过去的一年中，我国各方面的建设又取得了巨大的成就；特别使人兴奋的是：1955年的农业合作化运动的高潮把我国带进了新的建设阶段。它使全国各族人民齐步走向为提前和超额完成我国的第一个五年计划，为自己幸福的未来而进行愉快的劳动的生产建设行列之中了。
我是青海省少数民族中的土族代表。我们土族人民，绝大多数人从事农业生产，信仰佛教。解放前，我们跟全国其他少数民族人民一样，在反动派残酷的黑暗统治下，遭受着无情的压迫、剥削和歧视。我们在政治和经济生活中除了被人奴役，没有任何权利；我们的宗教生活不断受到破坏。这些由旧社会强加在土族人民头上的难以忘怀的痛苦生活，不用列举事实，大家也会想见一般的。解放后，在共产党和毛主席的平等、团结和宗教信仰自由政策的光辉照耀下，我们土族人民也跟全国其他少数民族人民一样，得到了平等的待遇；同时在共产党和人民政府的关怀、爱护和正确领导下，享受到了祖国大家庭中的温暖。在政治上，是史无前例的建立了民族自治政权——青海省互助土族自治县，保证了本民族人民得以当家作主管理本民族内部的事务。不少土族的子弟参加了工作，他们在党政机关领导下，正在全心全意的为人民服务。当去年农业合作化运动高潮席卷全国的时候，土族人民也投入了这一运动，他们跟其他兄弟民族的农民一道组 织并加入了农业生产合作社；而且大部分合作社是由几个民族（土、藏、回、汉等）的成员组成的。他们虽有各自不同的风俗习惯、宗教信仰和耕作方式，但最主要的一点是有着在共产党领导下走向幸福的社会主义社会的共同愿望和目标。在这个共同愿望和目标的基础上，他们正在以互相尊重风俗习惯、宗教信仰、互助合作和团结友爱的精神，为多打粮食、支援祖国工业建设和柴达木盆地的勘察和开发而进行着共同的劳动。这种新的民族关系的出现，只有在共产党和人民政府的领导下才有可能的。
我是一个宗教人员，我们深切地感谢党和人民政府在各种社会改革和各项建设工作中，一贯地保护寺庙，尊重人民群众的宗教信仰，关怀和照顾宗教人员的特点等进行了一系列的工作。因此宗教人员的生活也随着生产的发展和人民群众生活的改善而得到了改善。例如：几年来到我们寺院念经、放布施的人一年年增多。这种情况是好的，说明了宗教信仰自由政策深入了人心。不过，还有些人自农业合作化运动高潮到来以后，由于对宗教信仰自由政策的永久性认识不够和一些干部对少数民族人民的宗教活动与风俗习惯尊重不够，加上坏分子的乘隙造谣破坏，使他们又产生了一些新的怀疑和顾虑。如说合作化后“财产不由自己了”“信教不由自己了”等。还有一些人由于不肯学习，懂得新的东西太少，所以也落后了。因此，我认为今后有必要进一步做好广泛深入的宣传教育工作；特别是通过一些具体事例，教育少数民族中的宗教人员，继续提高他们的思想认识，热爱祖国，大力支持祖国的社会主义建设事业，积极的赞助和推动本民族人民不断地进步和发展。同时还应教育他们继续分清敌友界线，时刻警惕暗藏敌人的阴谋圈套。这样，我们才不致让自己被敌人利用而沦为人民群众在前进道路上的挡路石。对落后的人进行教育，不但汉族干部有责任帮助，更主要的是本民族干部由于语言方便，风俗习惯熟悉，更有责任积极耐心的帮助。对少数民族地区工作的干部，也要进行教育，使他们更熟悉和正确的执行宗教信仰自由政策和各项民族政策，注意尊重少数民族的风俗习惯，以便巩固的共同团结起来，来建设我们美丽的新青海。各族人民在中国共产党、毛主席的领导下，在社会主义光明大道上继续前进。
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专栏：
提高钢铁工业技术水平
——丘玉池代表的发言
我完全同意李先念副总理、廖鲁言部长、彭真副委员长的报告和说明，并建议大会将1955年国家决算和1956年国家预算、高级农业生产合作社示范章程予以批准和通过。
我是一个钢铁工业科学技术工作者，这次参加了全国十二年科学发展规划工作，感到无比的兴奋和光荣，得到很大的启发和教育。我仅就有关钢铁工业科学技术在赶上世界先进技术水平中的问题发表个人的几点意见：
1．在采用新技术方面，数年来钢铁工业在这方面由于学习苏联先进经验的结果，取得了很大的成绩。今年有些技术经济指标如高炉已接近苏联1955年的水平。新建的钢铁企业都是采用了苏联的最新技术装备，这将为生产技术达到世界先进水平创造有利条件。问题在于还没有经过技术改造的旧厂，设备简陋陈旧，厂房狭小，运输和劳动条件差。几年来政府对旧厂已花了相当数量的投资，但大部分用于扩大个别生产设备的能力。对于系统改造，投资分配不足，也缺少系统的规划。因此，旧厂的设备仍然很落后，生产条件很差。产品的质量和新技术的采用受了很大的限制。有的钢铁厂仍以煤为加热燃料，以致钢锭钢材加热不匀，温度比用电热或煤气难于控制，影响产品质量。计量和生产过程控制的仪表都很缺少，机械化的程度很差，更谈不到操作的自动化。有的钢厂没有称钢液重量的磅秤，凭工人爬上盛钢桶用钢条来探测钢液面的高低。在采用氧气炼钢、真空浇注等新技术则缺乏大型的氧气机和真空泵。厂房的布置和劳动条件很差，说明现在旧厂需要进行技术改造，增添设备为采用新技术创造条件。
2．在扩大产品品种方面，几年来钢铁工业也取得了很大的成绩。增加了很多钢种和型类，如矽钢片、合金无缝钢管等。但目前的品种仍然远远不能满足工业发展的要求，在扩大品种工作中还存着计划和准备工作不周密，协助联系不密切等问 题，试制前的调查研究和试制后的总结经验工作都做得不够，以致有时走了弯路，造成浪费；有的没有充分考虑到试制后投入生产的设备条件，小量试制是成功的，但正式生产则缺乏条件；有的是小量试制是成功了，转入经常生产则操作技术不能掌握，合格率低；还有一种情况，由于计划不周密，试制成功了，但使用部门不需要。
3．在产品质量方面，几年来钢铁工业已逐渐采用苏联标准规格进行生产，争取产品的质量能达到苏联标准的要求。但是由于有些企业领导和生产人员对产品质量重视不够；技术领导和管理薄弱，生产操作经验不够；科学研究工作跟不上，以致目前有些产品质量达不到苏联标准，有的是质量不均匀、合格率低；甚至有些不合格品漏检出厂，合格品则被判为废品，造成巨大损失。另一方面由于生产和使用部门缺乏经验，对钢材质量的鉴定还缺乏统一的评级标准，订货技术条件不具体，以致在交货及使用时发生争执，拖延不决，耽误生产。
4．提高职工技术水平也是赶上世界科学技术水平主要条件之一。几年来由于党、政府和总工会重视这一工作，召开了会议，拟定了全国职工业余教育的十二年远景规划，教育和产业部门积极推动这一工作，钢铁工业方面的夜大学已先后开办几所，并逐渐建立了各种业余学习制度。但是由于职工劳动热情高，生产任务繁重，会议时间过多，学习时间易被挤掉，有些部门脱产入学校学习的干部和工人也因参加会议多而影响学习的进度；有的因为原来技术水平过低，需要更多更长的学习时间，但是因为学习心切，用功过度影响身体健康。这都是存在的问题。
为了解决上面所说几个问题，仅就个人意见提出下列几项建议，当否请各位代表批评指正：
1．加强各级对工业生产的技术领导。国家技术委员会的成立，为了给这一工作创造良好条件，建议部、局、研究机构和各企业迅速成立技术或学术委员会，吸收各级优秀的工程技术和科学研究人员参加，确定各机构和企业的技术方针；审查工作计划和检查工作完成情况，达到有领导有计划的采用新技术、扩大品种、提高产品质量；及时指导和解决技术上的问题。这样发挥了集体领导力量就能组织一切积极因素以克服我们技术水平低，生产经验少的缺点。
2．迅速制定旧厂技术改造方案，有计划有步骤，逐步实现，是目前迫切需要进行的工作。在国家工业恢复和第一个五年计划时期，旧有企业为国家工业建设负起了供应材料、积累资金、培养技术工人和干部的光荣任务，但由于旧有设备落后，必须有计划的加以改造，才能满足现在工业进一步发展的要求。对未经改建和扩建的厂矿，建议工业部门结合国家建设长远计划、本专业的生产设备能力，对每一旧厂的生产方向和发展范围进行规划。改建开始的时间要早，进度要快，范围不要太广，还要着重各企业设备情况，产品特点，进行合理分工专业。因为国家新建的工厂日增，工业上需要产品的种类很多，这都是为企业分工专业创造了有利条件。在分工专业的基础上来考虑增添设备和技术改造的内容，这就为了采用新技术创造了良好条件。改建和扩建的规模若太大，将造成改建时间长，不易得到全面合理的安排。对改建过程中的生产和今后技术上的发展都是不适宜的。
3．加强产业部门和企业的科学研究工作。建国以来党和政府，对科学的研究工作非常重视，但是由于恢复时期，企业急待解决的生产技术问题很多，技术力量又很薄弱。因之几年来在钢铁工业方面进行的科学研究工作太少，目前是远不适应生产发展的要求。自从党和政府号召向科学大进军以来，各部门已抽调力量加强科学研究工作和领导。这是一个正确而适时的措施。展开这一工作，建议首先从生产实际需要出发，研究和解决本部门或企业存在的质量问题。其次是总结本企业或部门的先进经验，学习苏联和其他国家的新技术，结合具体情况通过试验研究为推广新技术提高技术经济指标做好准备工作和创造条件。最后还必须在扩大品种中，大力进行试验室和中间工厂的新产品试制工作，为在工业规模上生产新产品积累经验、提供技术资料。产业部门的研究机构还应该迅速组织一切力量为完成十二年科学发展规划所指定的任务而奋斗。
4．建议保证职工业余技术学习时间，贯彻全国职工业余教育会议的决议和规定；注意劳动模范和技术工人脱产学习的进度和健康，减少其参加会议时间；还要特别注意工长和班长的业务学习和培养计划，安排其学习时间。各部门和企业要加强对职工业余教育的领导，及时解决执行业余技术教育制度和计划中的困难和问题。
最后我深信在党和毛主席的英明领导下，全国职工的积极劳动和苏联专家的热情帮助下，我国钢铁工业的科学技术一定能够在最短的时间内赶上世界的先进水平。钢铁工业的科学技术人员通过周恩来总理关于知识分子问题的报告和政府提出向科学大进军的号召，将进一步发挥自己的积极性，改造自己的思想、改善工作方法，紧密团结在党和政府的周围，为完成赶上世界先进科学技术水平这一极其光荣的任务而贡献出自己一切的力量。
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专栏：
新疆的文化艺术事业
——阿衣木江代表的发言
我完全同意和衷心拥护这次大会上所作的各项报告。现就新疆文化艺术事业的发展情况，发表几点意见。
新疆的文化艺术事业，和祖国各民族一样，在中国共产党和人民政府正确民族政策的指导下，日益发展着。
在大会上听到，1956年国家预算中，对文化事业的投资，较1955年执行的经费预算数将增长29.47％。在新疆为少数民族首次修建规模宏大的现代化的“人民剧院”，电影放映队和其他文娱场所的显著增多，是与国家预算中对于文化事业的重视分不开的。预算中国家对于文化事业给予这样极大的重视，使我非常兴奋，它将大大地鼓舞全体文化艺术工作者。
新疆维吾尔自治区在文化艺术事业方面，已经获得的成就是巨大的。在过去，新疆人民仅在自己丰富精彩的舞蹈、歌曲和音乐方面，受到了关内各族人民甚至国外的称赞，现在在这一方面，除进一步发展创作活动，发挥民间有经验的艺术家应有的作用，特别加强培养年轻的艺术人材的工作外，话剧演出活动也开始活跃起来了。上次在全国话剧观摩演出大会中，新疆文工团表演的话剧——“喜事”之所以能够受到观众的欢迎和奖励，就是一例。电影艺术事业在新疆虽然是创举，但是在中央的极大关怀及老大哥——汉民族艺术家们的亲切帮助下，已取得了初步的成就，并摄成了影片——“哈森与加米拉”，也正在进行着其他一两部影片的摄制工作；为电影制片厂培养干部的工作也已开始。此外，注意和加强了群众性的文化娱乐活动。可是，这些成就还不能令人满意，也不能满足群众的需要。“再看还是老一套，没有味道”等类批评，到处都可以听到，这是有很多原因的；其中主要的是领导落后于客观发展的需要，缺乏创造精神。所以，我们深深体会到这个问题的严重性。现在为了发展我们民族文艺工作，但是可以说没有从业务上进行指导的专家；已有的，则水平很低，他们大部分是热爱自己的工作岗位，但不能满足要求。文艺界中的创作力量也是薄弱的，为他们的创作活动提供一切必要的条件，在提高其创作能力方面所采取的措施也是不够的。作家协助剧团也少。民间的艺术财富，对我们来说：虽然是无穷尽的源泉，而我们搜集、研究和学习是不够的。这一工作，仅局限在“十二个姆卡木”范围内，突不出去。在学习民间艺术，尤其是古典舞蹈方面，存在着注意学习其中的民族特点和固有的艺术精巧性不深入，而使之庸俗化的现象。类似的缺点，在我们的文艺人员中也有，其他民族的文艺工作人员中，也有表现；同时，对提高群众文化水平也注意不够。在这个问题上，在我们自治区某些下面的部门中，竟强调“生产工作忙”，而把文艺工作与生产对立起来；存在着认为“人民群众的生活水平很低，非等待在人民的生活水平提高到很大的程度时，才有可能去进行这一工作”等不正确的观点。与其他民族，特别是先进民族交流文化，学习他们的先进经验，来努力提高我们的文艺工作水平也不够。在这方面，由于编译出版工作做的不够，加上我们不懂和学习汉文汉语所做的努力不够，在推进我们的艺术事业上，限制了我们适当地采用祖国其他地区的经验。今后，我们必须不断地努力，来克服这些缺点。
我们伟大的领袖毛主席提出的：百花齐放、推陈出新和百家争鸣的方针，对于发展我们少数民族的文化艺术事业来说，是一项重要的指示，我们应该努力贯彻执行。
我相信：随着祖国经济的繁荣，物质上的困难是会更好地得到解决。因此，更加发展我区文化艺术事业，为祖国伟大的社会主义建设事业作出更大的贡献，请中央文化部门，进一步加强对我们的指导和具体协助，调派更多的富于经验、精明强干的艺术家来改变我们理论和业务领导落后于现实的状况，并进一步加强从新疆各民族干部中教育培养具有比较高度科学、业务水平的各民族文化、艺术领导干部，希望充分利用一切可能利用的条件，来加速这一工作的进展。
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专栏：
使中央戏剧学院更快地成长起来
——李伯钊代表的发言
我是一个艺术教育工作者，请允许我把我工作单位的情形及我个人的感受简单的向大家汇报一下。
中央戏剧学院从1953年改组以来，成为专门培养话剧艺术人材的高等学校，为国家培养具有马列主义理论基础知识，有相当文学艺术修养，能掌握熟练专业技巧的话剧人材。学院在文化部和高等教育部的积极领导和帮助下，进行了建院，开始按专业计划进行教学，现设有导演、表演、舞台美术、戏剧文学等专业（去年艺术教育会议决定将戏剧文学专业改为戏剧学专业）。在苏联专家直接教学和帮助下，开设了导演、表演两个干部训练班，训练各省市剧院的导演和演员。第一期的干部训练班已于本年春季和暑期先后毕业。本科学生明年也将开始陆续有毕业生。虽然学院的工作是获得了初步的成绩，但是由于我们努力不够，远远落后于客观实际的需要。目前，我们有几个迫切需要解决的问题：
第一，关于解决师资缺乏的问题。我同意杨秀峰部长的发言，在他的发言中谈到缺乏师资的问题。中央戏剧学院是一个年轻的高等学校，基础薄弱，师资缺乏更为严重，一般教师都是在苏联专家指导下进修，边学边教，因而质量不高不齐，数量也很不够。按照学院十二年初步规划，为了适应国家戏剧事业发展的需要，1958年起，我们要陆续办双轨制和增设新的专业，并正在筹建实验话剧院，以积极扩大培养干部的数量同时保证一定质量，争取在第二个五年计划期间多有一些合乎规格的毕业生。可是如果师资的质量不提高，师资的来源不解决，再好的规划都会变成空谈。所以我非常同意杨秀峰部长关于高等学校必须留一部分优秀毕业生作工作母机的正确有效并且实际的主张。这个意见过去我们也提出来过，但是总是行不通。第一是不敢留。因为留了以后，各地就再不送基础好的学生来学习了。第二是要留也留不住。障碍重重，各方面理由都很多。殷切希望有关各方面的同志们能够体谅高等学校师资缺乏的苦衷，同意保留一部分优秀毕业生在学院担任教学工作，作工作母机。另方面当然也必须保证一定数量的毕业生派到各省市加强戏剧事业的发展。这样，既能从高等学校中培养出更多的专业干部来加强各省市的专业话剧院、团的业务，又能为各省市即将创办的话剧学院准备必要的师资。
第二，我院的科学研究工作，近两三年来主要是放在编写教学大纲、教材和选编教学剧目上，因为我院专业课程一般说都是新开课程，这是教学上首先要求我们必须解决的问题。但是我们的科学研究工作开展得很差也很迟。1954年才成立学术研究委员会，展开过对唯心主义思想、胡风反革命理论的批判与斗争。关于高等学校的科学研究工作应如何进行，在这方面我们缺乏经验，总感到领导关系问题始终没有得到有力的支持和合理的解决。杨秀峰部长发言中谈到高等学校和科学院、各业务部门合作开展科学研究工作问题的意见是很好的。譬如中央戏剧学院的“中国戏曲史”教研组、“中国话剧运动史”教研组就希望中国科学院来加以领导和合作，这不仅可以满足科学院对这方面科学研究工作的需要，也可以提高学院科学研究水平，适应学院教学需要。
关于培养研究生和博士生的任务是异常艰巨的，对于年轻的戏剧学院说来，也是缺乏经验。如果按照杨秀峰部长所提意见：“培养研究生和博士生的任务，应由科学院同高等教育部在国家统一计划指导下，统一安排，共同订立培养计划；在招收和培养工作方面，也要互相配合，以便合理地使用导师的力量。”这样的作法是行得通办得到的，我同意这样的办法。
在展开科学研究工作的同时，必须改善教师的工作和生活条件。学院的房荒问题也很严重，教学人员因为没有房子不能结婚或延期结婚的不只一、二人，三代同房的人也不是个别的，大人、小孩、吃饭、睡觉、学习、备课挤在一个房间更是普遍的了。我们有一个干部宿舍，在我院说来是最好的一个宿舍。原是收买的民房，都是四合院的形式，按自然间计算，包括厕所、厨房共110间，每间仅有10平方公尺，住有55家约200余人，其中有小孩89个。院子小，人口多，小孩多，整个宿舍就等于是一个儿童活动场，教师既不能安静的睡觉和休息，也缺乏安静的地方备课。有了科学研究的时间，也缺乏进行科学研究的环境。这个问题已屡向领导上反映，但直到现在仍未解决。财政方面的负责同志总说没有钱，没有房子解决不了。俗话说得好：“百闻不如一见”。我希望文化部领导上派人去学院看看教师的住房情况，就知道房荒问题的严重性了。1955年文化经费又有结余，果真是没有钱呢，还是有了钱当用不用影响了工作呢？我希望有关单位检查一下，积极关心教师的工作条件和生活条件的改善，以利教学和科学研究工作的展开。
另外，剧场问题这对我院说来，等于工科大学的实验室、医学院的附属医院一样的重要，可是我院原来筹建起来的一个实验剧场都拨给其他单位了。
第三，虽然学院在文化部、高教部的领导下取得了一些成绩，但是我们对于高教部的领导是不够满足的。高等艺术学校确有其特殊性，但是它和一般的高等学校有着许多共同的地方，如何将普通高等学校科学研究、系室教研领导的经验运用于新办的艺术院校，除了靠我们自己努力摸索创造经验外，更迫切的需要高教部大力加强领导，使我们能更快的脱离机关式的作风，早日走上正规化的高等学校轨道。
中央戏剧学院还是一个年轻的高等学校，希望各个高等学校给我们大力支持与督促，使年轻的弟弟能够更快的成长起来。
（各版发言稿的标题和插题是本报编者加的）