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专栏：
为在全国范围内推行郝建秀工作法而斗争
通过总结和推广郝建秀工作法
青岛市纺织工会工作进一步面向生产
中国纺织工会青岛市委员会通过总结和推广郝建秀工作法，使工会工作大大前进了一步。
过去青岛市纺织工会在执行面向生产的方针时，工作不够深入，主要是因为不会总结和推广先进经验。每逢群众中出现先进人物和先进经验时，他们往往只派一两个工会干部去了解一下情况，或者找先进人物谈谈话，就算总结先进经验了。譬如国营青岛纺织机械厂刘同诰小组一年来曾创造了一百七十四次新纪录；但市纺织工会干部在总结这一小组的经验时，却只总结出“团结好、民主作风好、建立午饭制度”等几条经验。很多工人都感到这个经验空洞，没法接受。这样，这个小组的先进经验实际上就被埋没了。
这次总结和推广郝建秀工作法的情形就和过去不同。这次市纺织工会总结和推广郝建秀工作法，曾得到中国纺织工会全国委员会、中共青岛市委员会的领导和华东纺织管理局青岛分局的大力支持，因此他们思想上非常重视郝建秀的创造。为了认真总结郝建秀的工作法，他们组织了郝建秀工作法研究委员会（包括工会干部、技术人员、优秀细纱工人），经过多次的测定、观察、分析研究，并学习了苏联的先进经验，最后才总结成功。接着又组织了推广组和检查组，到各厂进行推广和深入检查，推动运动不断地向前发展。这一期间，市纺织工会并指示各纺织厂的工会干部认真学习总结郝建秀工作法的经验，进一步去总结纺织工人的各种创造。各厂工会干部接受这个指示，先后在清花、梳棉、并条、粗纱、成包等各个棉纺织生产序列中总结出了具体运用郝建秀工作法的经验，使郝建秀工作法更广泛地推行起来。八月下旬，以市纺织工会为主组成的织布工作法研究委员会，又在七个国营棉纺织厂的织布场中，总结了江爱芝、魏秀英、孙秀贞等七个优秀工人的织布工作法；再用郭瓦廖夫综合先进经验的方法，把这七个工人织布工作法的优点，加以分析研究，综合成了一套比较科学的“自动织布机先进工作法”。这一工作法，对于最近全国织布工作法会议总结出来的“一九五一织布工作法”，极有贡献。
通过对郝建秀工作法的推广，青岛市纺织工会和各厂工会已逐渐学会了发现、总结和推广先进经验。基层工会的工作空前活跃。市纺织工会生产部部长丁文自己也参加了自动织布机工作法研究委员会，每天在车间里观察、测定，晚上还和大家一起研究试行工作法的进展情况。他说：“过去我们不懂得如何面向生产，工作忙忙乱乱，有头无尾；现在能发现问题，总结和推广先进经验，工作有始有终，逐步深入提高，越干越有兴趣！”
郝建秀工作法的推广，也推动了各厂的技术人员的进步。国营青岛第六棉纺织厂技师王尔骧在开始参加郝建秀工作法总结委员会时，还认为郝建秀每天仅少出五、六两皮辊花，至多也不过值一万、八千元吧，觉得这是“小题大作”。可是推广郝建秀工作法得到的良好效果，证明他以前的看法是错了。他后来学习和推广郝建秀工作法非常积极，并且成了一个很耐心的教师。过去有些技师到车间去走马观花、应付公事的现象，现在各厂也没有了。
（新华社）（附图片）
郝建秀——科学细纱工作法的创造者
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专栏：
太原晋生纺织厂
明年全部实行郝建秀工作法
太原山西省纺织公司晋生纺织厂推行郝建秀工作法已获得显著成绩，又一次证明了郝建秀工作法在增产节约中的重大作用。据该厂第一批学会郝建秀工作法的六个工人的成绩统计，她们的皮辊花已比过去减少近三分之二，断头减少了二分之一。过去，她们也是和其他工友一样，每纺一百磅棉花，平均就要出二·二八磅皮辊花，每一百个锭子，每分钟平均有二·八个断头；而现在皮辊花降为○·八三磅，断头降为一·四个。其它如接头时间、换粗纱时间，也都比过去大为缩短。晋生纺织厂共有一万个纱锭（另有二百五十台布机），一百个看纱车的技术工人，准备从明年开始完全实行郝建秀工作法，这将给国家增加不少的财富。如以一万纱锭全部纺二十支纱计算，他们全部实行郝建秀工作法后，每天即可因为减少皮辊花而增产纱一六一·七一磅，每月（二十六天）可增产纱四千二百零四磅余，每年可增产纱五万零四百五十三磅半，这就等于五个晋生纺织厂（每个一万纱锭，不算布机）一天的生产量。以每磅纱市价二万元计，即合十亿九百零七万元。（赵烽）
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专栏：
西北西南纺织工人技术水平提高
纱锭日产量已达到一磅以上
西北和西南的纺织工业的技术水平现正迅速提高。每一个锭子的日产量已先后达到一磅以上。几个月来，西北第一纺织厂的纱锭出数一直稳步上升。十月上旬二十支纱的出数已达到一点一一六磅。该厂九月份的出数为一点零九一磅，八月的产量为一点零三五磅。西南第六一一纺织厂十月下旬每锭二十支纱的日产量也已达到了一点零四二磅，且仍在提高中。（新华社）
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专栏：
“一九五一织布工作法”介绍
全国织布工作法会议总结出来的“一九五一织布工作法”，是天津、青岛、上海、东北等地区优秀织布工人操作中的各种优点的集中表现。
这一先进工作法有三个主要特点：
第一个特点是，工作有规律。在普通布机方面，是实行分段换梭，使工作更有次序。换梭是用普通布机织布时最重要最频繁的工作。从前工人们换梭没有一定规律，不知道那一台布机的纬纱先织完，因此，当处理经纱断头或其他工作时，对换梭工作就更难掌握，结果工作被动，人被机器支配。分段换梭法解决了这个困难。它是有计划地布置各台布机纬纱用完的次序，采用顺次换梭或分成两区进行，使换梭经常有一定的次序，增加主动换梭，减少被动换梭，集中空余时间，做好检查巡回工作，从而提高质量，增加工人看台能力，减轻了劳动强度。
分段换梭的方法有三种，其中“两段四节分段换梭法”适合于一般工厂的情况，因此应成为目前推广的主要方法。分段换梭法的初步形式是“两段换梭法”，如在八台布机中，每四台为一大段，第一大段的换梭工作要在第二大段换梭前全部完成，但每一大段内换梭无一定次序，使反复行走的路线增加，因此这种形式只适合于开始学习的阶段。“两段四节分段换梭法”是在八台布机中，第一、二号机换梭完毕后，换三、四号两机，依次至五、六和七、八号机。以每两机为一小节，小节间有一定次序与先后，特别是在第二、三小节间，间隔时间稍长，可以做些机动性的工作。所以仍分为两大段。工人们采用这种方法时，只要注意小节中两个布机纬纱用完的前后，就能争取主动换梭，因此计划性，预见性较强，而且可以不走“冤枉路”。最后一种是“两段八节分段换梭法”。它的换梭顺序经常依照车号次序进行，使注意力集中，计划性较前两种方法都强。但实行这一方法，对断头率的减少、机械速度和纾纱长度的均匀要求较高，所以目前只适合在条件较好的工厂实行。实行分段换梭法后，可把换梭的工作集中在较短的时间里进行。在第一次换梭完毕第二次换梭前，工人能够在机前检查布面和车后巡回，防止了断头和次布的产生，保证了质量。巡回工作是按照一定路线、一定周期进行的。对于布面的检查，工作法中规定每进行一次换梭就检查一次；对于经轴的检查，也规定每进行两次换梭就检查一周经轴。这种有规律的巡回，使每吋布和每吋纱都不致漏过工人的眼睛，保证了布的质量。
在自动布机方面，由于工作是多机台操作，就必须要有一套管理多机台的巡回规律。按照“一九五一织布工作法”的规定，当车工总是按照一定路线不断地在车档内巡回。巡回中的工作，主要是检查布面、经轴和处理停台。巡回的方法是一个大巡回中分成两个小巡回，每次大巡回中检查两次布面和一次经轴；每一小巡回中检查全部台数的布面和半数机台的经轴。因为布面能检查到的是十二吋，经轴能检查到的是二十四吋，所以采用布面与经轴二比一的巡回路线，既节省时间又能及时发现布面和经轴上的缺点。巡回有了规律，工人就能主动地准备自己所要做的工作，从而减少次布，提高品质。这就是“一九五一织布工作法”应用在自动布机的第一个特点。
第二个特点是，工作分清轻重缓急，机动灵活，可以减少停台，达到产量高、质量好的目的。在普通布机方面，巡回中眼睛要随时注意全部布机情况，至于巡回的速度和路线都可以在发现停台时机动变更。如换梭、装纬是两个相连的操作，但在短时间内两机纬纱同时用完时，就可以把装纬工作移后处理。如接头或拆布的次数很多，就应该先做容易的、费时间少的，避免停台率的增加。如果断头和换梭同时发生，就需要先做换梭工作，以免连续停下很多布机，并且增加了重行调节各段间距离的麻烦。
在自动布机方面，与普通布机一样，如某次巡回中处理停台较多，行走速度就需要加快，检验布面和经轴也要快一些，甚至可以少验一次经轴，争取能及时的照顾到布面巡回的周期，使次布不致逃过视线而卷入卷布棍去。如某一次巡回中，处理停台较少或者没有停台时，可以仔细检验布面和经轴，多处理一些不良的经纱，并尽量利用这些时间来争取做检查机件的工作。
第三个特点是，掌握机器性能，做好检查工作。布机机构复杂，一根经纱切断全机便不能生产。为了预先防止机器发生事故，在普通布机工作法中，具体地规定了交接班制度，使双方便于互相交换生产情况，做好事前的准备工作，顺利地进行生产。在机械的检查方面，也具体地规定了十二项经常注意的事项。在自动布机工作法中，也做了多项具体规定。如检查布面时发现次布，应立刻停车，竖起拆布信号牌，然后检查次布；如工作中发生脱纬、纬缩、粗纬、稀弄等现象造成次布时，应及时检查纬纱、梭子、三指钩等有无毛病，及时加以处理，防止连续产生次布。工作法中同时规定在巡回中应分别地检查伸幅器、三指钩、龙门档、稀弄针、综框等机件，发现不正常现象时，能调整的就自己调整，不能的就竖起修机牌，从积极方面防止产生次布。
此外，工作法中规定的基本操作也比较省时省力。普通布机工作法中规定投梭时采用迅速用手压纱尾在织口前布上的方法，使纱在梭口内不卷曲，纱尾又不长过五吋，既可改善布的品质又可以减少浪费。自动布机工作法中有巡回时剪刀不离手的规定。剪刀总是握在右手（不露出手外），在检验经轴或处理布面回丝需要用剪刀时，就可即时使用。不像以前把剪刀放在口袋里，拿出放进，浪费时间，同时用剪刀剪回丝，既快又整齐。在落片和综丝之间发现不良经纱，需要理纱接头时，用钩子穿住落片，再搞断不良纱条换上接头纱，使车子不必停下。（新华社）（附图片）
郝建秀进行清洁工作时，右手打擦板，左手拿扫帚扫地。
郝建秀遇到绒辊上有较多的皮辊花的情况，就先将皮辊花剥下来，再捋绒辊花。
郝建秀接断线头时，不超过三个锭距的距离，动作非常快。
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专栏：
国营天津第一棉纺织厂为什么没有把郝建秀工作法推广起来
天津市推广郝建秀工作法检查组
中国纺织工会天津市委员会与华北纺织管理局，联合组织的推广郝建秀工作法检查组，于十月底至十一月初，初步检查了国营天津第一棉纺织厂推广郝建秀工作法的情况，发现该厂的推广工作，陷于混乱状态。
十月三日该厂开始推广郝建秀工作法，在这以前，该厂有四个工人参加过青岛细纱会议，又有六十多个职工在国营天津第二、第四棉纺织厂郝建秀工作法学校学习过。该厂行政方面把这些学习回来的小先生中的一部分，编为两个推广队，由技术员领导，进行推广工作，但该厂领导干部，没有参加推广工作。推广工作的方针是“先推广，后教育”，因此，在推广之前，在思想上、物质上、技术上都未做任何准备。干部、群众对推广工作的认识都很模糊，甚至产生了对抗情绪。开始推广时，恰值配花成份改变，温湿度很难掌握，断头增多，皮辊花一般的由○·四五磅增加到○·五五磅。小先生上车前，未做充分准备，因此表演相当生疏。一部分工人原有保守思想，他们看到这种情况，对新工作法的盲目抵抗情绪，更加严重了。在开始的三周内，仅推广了一个组，而且不够彻底。在推广工作第二阶段开始时，群众的糊涂思想仍未解决。车间技术干部对郝建秀工作法的怀疑，暴露得更为明显。有些行政干部认为“郝建秀工作法好是好，就是不能减少皮辊花！”“即使能减少，在一厂也不行，一厂皮辊花率已经降到最低点了。”有些技术人员，在会议上支持落后工人不愿学习郝建秀工作法的意见，歪曲郝建秀工作法，过分强调本厂原有工作法的优点，这种情况，以第二纺场为最严重。党、行政、工会、和青年团的领导干部都未抓紧解决这些问题。这样就使得许多职工对减少皮辊花丧失信心，新工作法执行得很混乱，断头和皮辊花更增多了。第二纺场二十一支纱断头率由百分之九·三五增至百分之一一，全车间的皮辊花平均由○·五五磅增至○·六二磅，除了学习较好的工人，保持了原有皮辊花的水平外，一般工人的皮辊花都逐渐增加。至十月底，该厂已开始从思想上和组织上加强了关于郝建秀工作法推广工作的领导，群众的情绪已经有所提高。皮辊花率也逐渐降低。但是，推广工作并未真正开展起来。
该厂不少干部和技术人员，错误地认为郝建秀工作法不能在该厂推广，当推广工作遇到阻碍时，他们更大嚷大叫：“郝建秀工作法在一厂要垮台。”但是，就在他们推行不力的情况下，仍有许多事实证明，郝建秀工作法在该厂是可以推广的。少数认真学习的工人，都获得了很好的成绩。第一纺场细纱工人康德珍，在小先生的帮助下，认真学习钻研，掌握了郝建秀工作法的基本精神，提高了看台能力，减少了皮辊花的数量。过去她看二十二支纱大管七○○锭，皮辊花率为百分之○·三○六；现在看二十二支纱小管八○○锭，皮辊花率降低为百分之○·一七三。高素兰学会郝建秀工作法后，多作了清洁工作，减少了断头，走路时间比过去减少百分之三○。第一纺场一组推广了郝建秀工作法后，坏纱平均每台由一·二降至○·五七个。但是，该厂的行政干部和技术人员却无视这些事实。
为什么该厂推广郝建秀工作法中会发生上述严重缺点呢？
首先是该厂领导思想混乱，该厂领导干部平时不重视工人创造，对新鲜事物缺乏敏感，因而对郝建秀工作法的意义认识不足。他们始终怀疑郝建秀工作法是否能减少皮辊花，未推广先进工作法前，该厂葛厂长就说：“青岛有个郝建秀，我们一厂有个孟淑媛！”第二纺场细纱主任孔繁芬也说：“郝建秀工作法在一厂要垮台！”一般干部对郝建秀工作法都存在着盲目的轻视和抵抗情绪，在这种骄傲自满情绪支配下，该厂领导干部在这一运动中，完全丧失了应有的领导作用。他们对于少数落后工人的错误思想，采取了纵容的态度；对于做推广工作的小先生，甚至采取了奚落的态度。小先生说郝建秀工作方法好，行政干部就追问说“你说好，好在那里？皮辊花为什么不能降低？”小先生答的不完全，行政干部就冷笑着走了。行政领导干部甚至召开过小先生座谈会，硬要小先生说郝建秀工作法不好，小先生表示不能这样说，细纱主任阎禄寅竟用讽刺的口吻说：“我看小先生对郝建秀工作法不是没有意见，是不是在青岛吃的好，喝的好，坐了火车，洗了海澡，一个钱也不花，有些不好意思提？”领导干部的官僚主义作风，助长了某些技术人员的错误，这些技术人员不肯批判群众中的怕困难，不愿学习郝建秀工作法的思想，而把一套完整的工作法分开。他们一味强调实行本厂工作法的好处，甚至把康德珍学习郝建秀工作法取得的成绩，说成是“本厂工人康德珍创造了工作法的新方向”。结果，影响了群众对郝建秀工作法的重视。
该厂在推广工作中，没有贯彻群众路线。该厂行政领导干部始终认为工会力量太弱，因此，就没有通过工会去发动教育群众。工会领导干部也采取了漠不关心的态度。行政方面抽调工人学习，决定推广工作的重点，工会事先都不知道。行政方面召开群众会议时，工会主席只是列席参加。在推广工作中，推广大队孤立地进行工作，不和其他中心工作相结合，不与党、工会和青年团的工作密切连系，以致推广了一个月，在党员青年团员和骨干分子中，还未做充分的思想动员。至此，推广工作遂陷于孤立无援的状态。
目前，该厂的领导干部虽然初步认识了推广郝建秀工作法过程中发生的一些错误，但部分干部思想仍然混乱。他们强调单纯学习本厂工人康德珍等的工作法，并且抱着怀疑态度进行技术测定。小先生普遍害怕再受打击。为了把推广工作造成群众运动，该厂应抓紧解决以下问题：
第一，端正干部思想，加强思想领导。领导同志应亲自动手，组织广大干部（特别是车间技术干部）批判过去的缺点，端正大家的思想（必要时应公开向群众作检讨）；并通过爱国主义教育，及时在群众中进行广泛深入的宣传，鼓舞群众的信心，把推广工作造成热潮，以保证突击增产运动的开展。第二，党、行政、工会和青年团应统一步调，有计划有领导地进行推广。并应指派较强的干部具体领导推广工作。第三，必须依靠群众进行推广工作，应该注意培养小先生的技术能力，发现和培养群众中的积极分子，树立推广和学习的旗帜。这就必须依靠工会，使推广工作和工会小组工作紧密结合，成为当前群众运动的中心内容。第四，必须结合本厂情况，发动群众运用郝建秀工作法的基本精神，及时吸取群众创造的先进经验，充实郝建秀工作法，从而不断的提高技术，改进生产。
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专栏：经济生活简评
不能用行政命令的方法推广先进经验
国营天津第一棉纺织厂推广郝建秀工作法时，实行了错误的“先推广后教育”的方针；因此，该厂的推广工作失败了。所谓“先推广后教育”，实质上是取消宣传教育，而以简单的行政命令的办法，推广先进经验，也就是说，不让群众知道为什么要作这件事情，就让群众胡胡涂涂地去作这件事情。其结果必然失败，是非常自然的。
推广先进经验，必然要批判旧的落后的经验，这就是说，要在工作方法上实行革命。任何一个先进经验，在开始推广时，必然遇到来自群众中以及干部中的保守思想的抗拒。因此，在推广先进经验之前，以及推广的过程之中，必须向群众进行充分的宣传教育，反复说明为什么要学习先进经验，学会了先进经验有什么好处，不学有什么坏处，并须结合厂内原有的工作法，进行具体地分析比较，真正打通群众的思想。否则，当着群众还不了解这些问题的时候，他们就不可能主动地自觉地进行学习。国营天津第一棉纺织厂的领导干部应该设想一下：假如上级要你们改变目前的领导方法，而实行一种新的领导方法，在你们既不了解新的领导方法有什么好处，又不了解旧的领导方法有什么坏处的时候，你们是否会自觉地学习并实行新的领导方法呢？如果自己尚且不能，工人怎么能够这样呢？
国营天津第一棉纺织厂这种错误的推广郝建秀工作法的教训，应该引起各地厂矿企业领导干部的注意。为了把推广先进经验的工作作好，必须首先对群众进行充分的思想教育，使群众自觉自愿地行动起来。
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专栏：经济简讯
经济简讯
▲中南区各省农民热烈缴纳爱国公粮。湖北省和江西省的公粮征收工作已基本完成，湖南省已接近完成，广东广西两省因开征较迟，两省农民现正踊跃缴粮。
▲华东主要产麦区山东省、苏北区和皖北区的小麦播种早已结束，麦田已一片葱绿。山东省种麦面积约达四千八百万亩，比去年增加百分之九；苏北区种麦面积比去年增加百分之二十三；皖北区种麦面积约达该区总耕地面积的百分之七十。
▲河南产棉区陕州、灵宝等地国营贸易公司和合作社纠正了重收购、轻供应的偏向，加强物资供应工作，新棉收购数量迅速增加。十月份购棉数量超过计划百分之五十，十一月购棉计划虽提高很多，但上旬收购的新棉仍超过计划数字。
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专栏：读者来信
北京电影制片厂干部陈治宁
强迫房客搬家引起群众不满
房客要求该厂退回所购民房
本月十三日，本报收到北京市电车工人马宝华、小贩屠世良反映北京电影制片厂（以下简称北影）违反政府决定强迫房客搬家的来信。该信略称：我们住在新街口北大街四十八号，房主姓鄂。房主于九月二十六日把房屋卖与北影。北影干部陈治宁限我们四十天搬家。但过了几天，也未通知我们就动工修建，拆墙时砖土落了一屋子，我们连饭都不能作，并且把电表也拆走了。再过了一星期，陈治宁又来问我们找着房子没有，我们回答说没有找着，他即生气地说：“如果四十天不搬家，我有相当办法。”在人民政府禁止各机关团体购买市民房屋以后，北影方面，又在日常生活方面威胁我们，于十一月八日竟把压水机的龙头卸走，次日，又把男女厕所拆除。灯、水、厕所都是我们日常生活上不可缺少的东西，北影这样一来，使我们的处境非常困难。我们希望你们能够帮助迅速解决这个问题才好。在马宝华和屠世良来信以后，本报又接到“一读者”的来信，指出北影在买阳泉胡同马化东的房子时，并有房纤从中拉拢。该厂在知道政府决定后，不但不执行政府决定，反用各种办法，让住户急搬，这是违反政府决定的行为。根据读者来信，本报即派人亲往调查，并与北影及北京市人民政府房地产交易所第四分所（下简称第四分所）取得联系，证明读者所反映的情况是真实的。现将事实报道如下：
北京市新街口北大街四十八号，共有房七间，房主鄂英海住四间，其余三间分租给电车工人马宝华和小贩屠世良。此房与北京电影制片厂食堂相邻，该厂因原有食堂不够用，急需购买此房。八月二十一日，该厂获得批准，九月二十六日，双方遂于第四分所订立契约。同日，并以房主鄂英海出名，正式立约买得阳泉胡同六号马化东的房子十三间（由北影付房价二百二十五匹布），作为交换条件。
房屋买卖契约订立后，北影即开始了修建工程，并限定房客在四十天内搬家。但新旧业主对房客均未作负责的合理的安置，因而引起群众的不满。为迫使房客早日搬出，北影负责交涉房屋的总务科员陈治宁，竟不择手段地对待群众。首先是陈治宁答应按每间房给一百五十斤小米和五万元的搬家费，房客没有接受。陈治宁又找屠世良谈话，要他搬到板桥头条一号，并答应给他两付床、两条被和五万元棉花钱。屠世良因知此房纠纷尚未解决（原业主欲将此房典给北影，房客不同意，因而发生纠纷，现此案市法院尚未判决），不愿意搬。十一月八日，陈治宁便带领工人，强把屠家的家具、杂物往排子车上装，以致屠家大人吵、小孩哭，闹成一团。当时第四分所贾副所长赶到，才暂时安顿下来，没有搬动。陈治宁竟将该屋的压水机的龙头拆走，断绝群众的水源；还将电表摘下，厕所拆掉，引起群众的不满。
现在有关房客一致要求北影严格执行政府决定，退回九月二十六日购买的民房，以保障他们的住房问题。
编者按：北京电影制片厂因购买民房，发生该厂干部陈治宁强迫房客搬家事件。这一事件是令人不能容忍的。
北京市人民政府于十月十九日第八十四次行政会议上决定：“任何机关、团体、公营企业都不得再向市民购、租、典、借民房；九月一日以后购、租、典、借者一律退出，由原住户继续居住或迁回居住，……”这是人民政府解决城市房屋问题的重要措施。
人民城市在党和人民政府领导下，各项事业迅速恢复和发展，人口亦随之迅速增加，因而房屋建筑赶不上实际需要，形成了房屋困难。各机关、团体、公营企业等同样也有种种困难，但为了爱护人民，遵守法纪，发扬艰苦奋斗的作风，宁可因陋就简，自己挤一些，免得因购、租民房而挤出原住户，这是为人民服务的应有的品质和崇高的表现。而北京电影制片厂干部陈治宁，竟漠视人民政府的决定，不顾群众利益，强迫房客搬家，严重地损害了党和人民政府在群众中的威信，这是反动统治阶级的特权思想在个别干部中的反映，必须坚决纠正。
现在，北京电影制片厂所购民房的房客，一致要求该厂严格执行政府的决定，退出九月二十六日所购的民房，以保障他们的居住，这一要求是合理的。北京电影制片厂应迅速按照人民政府的决定，立即退出所购民房。并应对此事件进行深刻检讨。该厂干部陈治宁应受到适当的处分。
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专栏：读者来信
皖北六安专署工作人员夏煜
违法采购木材应予处理
编辑同志：皖北六安专署总务科机关生产部会计夏煜，今年八月二十五日到九月十二日，未按规定请求皖北行署批准，即在霍山县采伐杉木。霍山县人民政府发觉后，即于九月十二日通知夏煜停止采购，并报请六安专署处理。但夏煜返回六安，取得专署介绍信及专署工商科签发的准购证后，仍来霍山大量采伐。十月三日，霍山县人民政府遵照六安专署指示，将各界在霍山待运的木材一律扣留，移交煤建公司征购接收，以便统筹分配，并将此情形面告夏煜，请他停止采购。但夏煜置之不理，不仅继续大量采伐，还委托商人沿途收购。
我认为夏煜同志这种未经合法手续大量采伐木材的行为，是违反了中央人民政府政务院八月十三日公布的“关于节约木材的指示”。该指示规定：“任何公营企业、机关、部队、团体和学校，不得以任何理由用任何名义采伐木材和经营买卖木材生意”。还有一点疑问值得提出：夏煜所拿的专署九月十七日的介绍信中略称：“代山东胶州专署购买电线杆五千根，方板三百根，请霍山县予以协助进行购买。”专署工商科九月十六日的准购证上则称：“兹有胶州土产百货公司为建筑房屋，携带现金赴霍山，已于八月份购买杉木五千根、方板三百根，特此补发证明。右给胶州土产百货公司收执。”很明显，两者所述不仅收购日期不同，而且收购用途和收购机关也不同。我希望六安专署迅速处理此事。皖北行署农林处工作人员 游德中
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专栏：读者来信
北京西什库“仁慈堂”贩卖人口
要求人民政府迅速查明处理
我现在要揭发北京西什库“仁慈堂”出卖人口的罪行。西什库“仁慈堂”已有数十年之久的历史。该堂名为“仁慈”，收容儿童，实则剥削儿童劳动力，并在儿童长大之后被弄到北京以外的地方出卖掉。一九三三年，我的长女白淑琴，十一岁，因丧母被送入该堂。一九三九年，该堂并未通知家长，即由李神甫将淑琴带到河北省安次县出卖，先后两次。最后，淑琴落在安次县朱官屯张万义家，名义上是夫妇，实际上是家奴。她的来往信件，由当地神甫代拆代复。解放以前我曾向伪法院控诉，向安次县告发，但都没有结果。
现在是人民的天下了，我要求人民政府迅速对贩卖人口、虐害儿童的西什库“仁慈堂”的罪行查明处理，并对那些贩卖人口的人贩子治以应得之罪。
白小泉
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专栏：读者来信
我的孩子张小四死在“仁慈堂”
两年来还没弄明白是怎样死的
我的孩子张小四，在北京西什库“仁慈堂”死去已经两年多了。他究竟是怎样死的，我到现在还不知道。
我因家境困难，于一九四九年三月，把两个孩子张小二和张小四送入北京西什库“仁慈堂”。那时我在华北大学学习。同年八月，我毕业后去看孩子，一法籍葛姓修女和一个叫陈景芬的说，孩子死去两月多了。我非常难过。究竟怎样死的，我问了几次都得不到真相。当时因为我的大孩子张小二还在“仁慈堂”，恐怕对孩子不利，也就没有深究。一九五○年十月，我想领回大孩子，没有被允许，因此我更是怀疑。直到今年三月，经再三交涉，才把张小二领了出来。但是，张小四究竟怎样死的，还是弄不明白。我要求人民政府替我作主，弄个水落石出。杨育化
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专栏：读者来信
各地召开土产交流大会期间应向群众进行宣传教育工作
编辑同志：目前华北秋收已近结束，政府为了促进城乡物资交流，大力推销土产，将利用农闲时期，在各地筹开土产交流大会。在大会期间，赶会的人一定会很多，我认为这正是向农民进行宣传教育工作的好机会。记得今春在文登县土产交流大会上所进行的各项宣传工作，就取得了一定成绩。如该地农场在大会上向农民宣传消除病虫害和洋麻的播种、沤洗、分级等方法，获得群众好评。有的农民说：“来赶会买了贱东西，还学得了做庄稼的好知识，真是一举两得。”以前该地有部分群众，把害虫当成“神虫”，不敢捕捉。但经过大会的宣传，农民便改变了过去的错误看法。今年六月十五日前后，文登、荣成、昆嵛三县发生虫灾时，农民便都积极地采取了有效方法进行捕打，使庄稼没有因虫害而减产。此外，专署公安处和人民法院也都在会上作了关于镇压反革命和新婚姻法的宣传，提高了群众的觉悟，收到一定的效果。因此，我建议各有关宣传部门抓紧利用土产交流大会的机会，大力向群众进行宣传。根据今年春天的经验，在宣传时应当注意：要事先对宣传材料作细致和充分的准备，内容要切合当前实际，词句力求让群众都能听懂，多制一些典型事实的连环图画。担任宣传员的同志，要耐心地向群众讲解和宣传；宣传棚要分散在大会各个角落，不要集中在一个地方。
山东文登专署粮食局工作人员 李绥远
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专栏：对人民日报读者批评建议的反应
武安城关镇第十四街娱乐组
对秧歌队中不应有敌人角色意见的答复
编辑同志：十一月六日人民日报“读者来信”栏内，郝指南同志指出我们的秧歌队中插入敌人角色，和全队一起舞蹈，容易造成敌我不分的印象。这个批评是正确的。我们看了郝同志的批评信后，曾召开了全体人员会议进行检查，认为造成这个错误的主要原因是我们政治性不强，对于时事宣传工作的严肃性认识不够。今后我们要努力克服这个缺点，使这类错误不再发生。
河北武安县城关镇第十四街娱乐组全体干部